煤矿述职述廉报告15篇-凯发官网入口

【导语】煤矿述职述廉报告怎么写好？本为精选了15篇优秀的煤矿述职述廉范文，都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的煤矿述职述廉报告，仅供参考，希望您能喜欢。

【第1篇】煤矿工会主席述职述廉报告

尊敬的各位领导：

我是煤矿工会副主席xxx，2022年以来，在矿党政的正确领导下，我立足岗位，始终以高度的责任感和使命感认真履行着自己的职责，认真落实矿井党风廉正建设责任制的有关要求，严格要求自己，自觉接受群众监督，不断提高自己的思想政治素质和业务本领，按照年初制定的各项工作计划稳步推进，积极发挥工会职能，以'双维'工作为重点，以为职工排忧解难为己任，按照**年初职代会和矿井一届五次职代会的要求，紧紧围绕生产经营和安全生产这一中心，开展各项工作，在完善自身建设、加强班组建设管理、协助抓好安全生产、搞好挖潜增效以及开展文体活动方面都取得了丰硕的成果。现将2022年任职期间的工作情况述职如下：

一、以身作则、注重提高

2022年，我坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论，特别是在开展'讲正气树新风'主题教育活动和党的十七大召开期间，我认真学习相关资料，不断武装自己的政治头脑，用'三个代表'的重要思想指导自己的言行；在工作中坚持学习有关专业知识，将学到的专业技术理论知识，用于工作实践中；虚心向身边的先进人员学习，取长补短。一年来，我遵守矿规矿纪，每天都是早来晚走，从未因家务事而影响工作，为职工树立了榜样。工作中，我始终以矿井安全生产的大局为重，团结政工科室，在有效的工作范围之内，按照领导的要求搞好一切，受到职工的一致好评。

二、不断转变工作作风，完善监督和协调职能

今年年初，召开了煤矿一届四次职代会，把职工关心的安全生产、经营管理、工资福利等热点问题提交大会讨论，让职工代表谈管理、论决策、提建议、积极参政议政，最大限度的保证职工合法权利的实施。依法履行职责，深入生产实际，密切联系职工群众，在职工中树立了良好的形象，增加了组织的凝聚力和向心力，把倾听职工呼声、反映职工要求、表达职工意愿、关心职工疾苦、维护职工合法权益为重要工作，坚持为职工办实事、办好事、全心全意依靠职工办企业，时刻把职工的'疾苦放在心上，真正做到群众利益无小事，提高了工会在职工心目中的地位，努力使工会工作提高到一个新水平。

三、推行民主管理，加大监督力度

在日常的工作中，我要求做好'厂务公开，民主监督'工作，在坚持及时准确地公开矿井生产情况、财务收支情况、工资发放、违规违纪等与职工切身利益密切相关地事项地同时，还按照**工会的要求按时完成'厂务公开，民主监督'日报表的填写和上报工作，不断完善厂务公开制度，始终坚持党政共同负责，行政具体实施、工会职工代表监督的方式运行。在日常的民主管理工作中，充分发挥民主，无论是重大决策、改革事项，还是扶贫济困等内容都通过民主生活会等形式征求职工意见，以职工'满意不满意，放心不放心，拥护不拥护'作为开展各项工作的依据和准绳，切实把工会工作渗透到工作的方方面面。

四、率先垂范、述廉政形象

在工会副主席的岗位上，我就深深的感到党风廉政的重要性。一边是领导的信任，一边是职工群众的支持，同时自己又是一名受企业培养多年的基层干部，只有不断加强自身的廉政素质，才能无悔于组织，无悔于职工。所以，在日常工作中，我不断学习廉政文件精神，严格执行《党风廉政建设考核细则》，按照党风廉政建设责任制的标准，逐条对照，完善自己，始终积极参加有关纪检监察工作会议，领导会议精神，了解党风廉政建设形势。几年来，由于自己严格自律，不断加强学习，在党风廉政方面，从没有出现任何有饽于党纪党规的事，做到了两袖清风、勤政为民。

五、狠抓班组建设，提高职工队伍素质

坚持以科学发展观为指导，进一步学习推广白国周班组管理法，逐步建立起以安全理念为引领，以制度建设为基础，以现场流程控制为重点，以全员素质提升为保证，以考核奖惩激励为手段的班组安全建设模式。强化区队、班组的职工教育培训主阵地地位，全面提高一线职工应知应会和现场操作能力。制定详细的区队班组中、长期培训计划，确定阶段性培训目标和培训措施，按照'干什么、学什么，缺什么、补什么'的原则，狠抓岗位培训。推行以每日一题，每周一课，每月一考试为主要形式的区队、班组'三个一'培训模式，提高一线职工的安全素质和操作技能。深入开展了学习型班组创建活动，提高班组的学习力、执行力和创新力。广泛开展岗位练兵、技术比武、技术革新、劳动竞赛等活动，营造学技术、钻业务、争先创优的浓厚氛围。

六、抓好'两堂一舍'工作，促和谐矿区建设

为进一步推动企业安全发展，促进和谐矿区建设，我作为工会负责人，一是始终坚持以人为本、为职工解难事、办实事的理念，针对冬季来临一线职工升井后能否洗上热水澡，吃上热乎、可口的饭菜，住的干净舒适，保暖等方面，配合其他科室对'两堂一舍'进行了严格检查。二是将为职工提供优质服务作为工作目标，不断加大改善矿区环境，为安全生产提供后勤保障，为职工营造温馨舒适的'家'。2022年，对职工宿舍进行全面改造装修，配置了空调、电视，安装了暖气，并在每个宿舍安排标准床位，使全矿单身宿舍顺利转变为旅馆化管理。

七、抓好'群监'和'协管'工作，进一步完善规章制度。

安全工作是关系职工切身利益的一件大事，今年以来，**安全形势异常严峻，又具有人员多、岗位分散的特点，安全工作更是细之又细、严之又严，因此，在工会主抓的安全线中，我努力抓住'安全群监'和'女工协管'这一安全主线不放松，进一步完善各项规章制度，(www.koomao.com)制订了详细的《群监工作制度》并严格执行，为矿井'安全群监'和'女工协管'工作进一步走向制度化、规范化的奠定了坚实的基础。通过群防群治的工作思路，真正体现出'生命之上，安全为天'的工作理念。同时利用多种形式，不断加强安全教育、严格各项规章制度，要求全矿职工不仅要把安全当成'第一任务'、更要形成工作中'第一思维'。在多次的'安全群监'和'女工协管'会议上，我将他们的工作任务明确到岗、责任到人，加强群监培训工作，发挥监督作用。每月按规定，召开群监员和女工协管小组安全例会，总结汇报安全隐患和反三违的情况。

回顾2022年的工作，我虽然取得了一些成绩，但与上级领导、与有关部门和全体职工的支持、关心、爱护是分不开的。同时，在我的工作中也存在有不足之处，今后，我会不断的加强学习，不断适应企业快速发展的需要。

以上述职述廉，请批评、指正！

【第2篇】2022煤矿个人述职述廉报告

【xx煤矿个人述职述廉报告】

各位领导、职工同志们：

在矿党政领导的正确指引下，在各部门的大力支持下，我能够坚持以人为本，抓班子、带队伍、严管理、促效率，立足岗位，积极进取，扎实工作，能够深入学习科学发展观，不断改造世界观、人生观和价值观，很好地完成了矿下达的各项生产经营指标。现将全年安全生产工作和党风廉政方面情况汇报如下：

一、结合物管中心实际开展安全管理各项工作。

(一)、始终坚持抓好职工安全教育工作，坚持周五安全例会制度，组织学习集团公司和矿下达的安全文件和会议精神，带领职工学习安全知识，分析事故原因，发动职工签订自保互保协议书，提高了职工安全意识。始终坚持推进“双述”管理考核和应知应会培训工作，有效提高了职工群众安全思想意识和职业技能水平。

(二)、建立和健全了各项安全管理制度，严格考核和责任追究。在今年的工作中，认真贯彻学习了集团公司和矿下达的各项安全管理制度，结合工作实际积极修订、完善了各项安全管理规章制度。同时抓好了现场管理，及时排查整改了多项安全隐患。严格考核管理制度，抓好了责任落实追究工作，改变了管理松懈、队伍涣散、职工劳动纪律意识、安全意识薄弱的不利局面，杜绝了各类安全隐患和生产责任事故的发生。

(三)、认真贯彻、执行集团公司、矿安全管理、质量标准化文件和会议精神，以消除安全隐患、改善生产作业环境为目的，扎实开展质量达标工作。对比和学习先进单位的管理经验，认真摸排、整改，做到了物资统一规划，仓库有序管理，场区院内干净整洁，实现了软件、硬件双达标，推进了八矿的质量标准化工作。

(四)、做好了物资管理工作，保障了矿井物资供应。首先，严把产品质量管，保证了全年物资验收合格率达到百分之百，杜绝不合格材料入库入井。其次，严格库房管理，加强了物资保管保养工作，杜绝了物资腐烂变质、丢失被盗等现象，降低了材料消耗，做到了帐、卡、物三对照。

二、坚持以人为本、合理管理，发挥主观能动性，做好增产增效工作。

我是今年四月份来到物管中心的，面对物管中心安全责任大，职工工资低等诸多困难，面对广大干部群众的期盼，面对矿党委的信任，我和班子成员一起开拓思路、深入挖潜，彻底转变等、靠的被动、落后思想：一方面，深入挖潜，优化劳动组织，解决冗员问题，提高工作效率;另一方面，向矿领导主动请战，增加干拌料等业务，为单位争创效益;第三，降低经营成本，减少不必要的财务支出，节约用好每一分钱，使得职工工资有了明显提高。

三、坚持走群众路线，坚持民主集中制，协助党支部和工会开展群众工作。

在工作中，能够坚持经常下基层调研，倾听群众的呼声，积极解决职工群众工作生活中的困难，做好了重大问题的释疑工作。能够坚持民主集中制，遇事能与班子其他成员交换意见，沟通思想，尤其是在重大问题上，注意发扬民主，广泛听取意见，集中大家的智慧，注意维护班子的团结。能够认真学习传达矿情形势教育文件，认真做好信访接待工作，发现问题及时解决，杜绝了越级上访、闹访事件，保证了职工队伍的稳定团结。

四、不断加强党性修养和党性锻炼，树立高尚向上，勤于任事，清正廉洁的良好形象。

在今年的学习和工作中，我能够认真学习领会党的xx大、和xx届三中、四中、五中全会精神。按照《总书记同志在党的xx大上的报告》精神在工作和生活中讲党性、重品行、作表率，切实做到自重、自警、自省、自励，认真领会和履行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想和腐朽生活方式的影响，打牢拒腐防变的思想道德防线，坚决禁止各种不正之风，坚定理想信念，陶冶品行情操，不断加强党性修养，树立高尚向上，勤于任事，清正为民的良好形象。

在单位，领导干部就是一面旗子，一面镜子，领导正，则单位正;干部带头，则职工干劲足。在此，我向广大职工同志们表态：在今后的工作中，将一如既往的做好模范带头作用，认真履行工作职责，带领职工同志们为八矿更好的明天而奋斗。

【第3篇】煤矿副科2022年述职述廉报告范文

我叫酷猫写作，现年42岁，任中煤五建一处第一项目部通风队长。一年来，认真履行工作职责，紧紧围绕处及项目部确定的各项目标任务，坚持以人为本，严格管理、扑下身子扎实工作。

在即将过去的xxxx年中，我们通风队在项目部领导的大力支持下，通过全队职工的积极努力，发扬着吃苦耐劳、勇于争先的精神，完成了项目部的安全生产指标，下面我具体从几个方面对我一年来的工作进行述职：

一、深入现场抓管理，严格执行隐患排查制度，促进安全生产。

严格执行矿制定的干部入井制度，能够深入井下生产一线，做好生产协调、现场质量标准化达标、安全监督，对安全隐患，违章行为不讲情面严格处理。每次入井走一路、查一路、记一路，现场能处理的看着处理，不能马上处理安排限期并跟踪落实整改。一年来平均入井指标均能超额完成，为矿井安全生产尽自己最大努力。

二、完善一通三防各种规章制度，抓紧日常管理工作。今年开展的工作主要有以下几个方面： 提高了我矿局部通风质量，增强了掘进工作面抗灾能力。通过通风系统排查，消除了隐患，提高通风系统抗灾变能力。切实抓好综合防尘，为职工创造了干净舒适的工作环境，减少了职业病的发生。

结合实际情况制定了我项目部新的《一通三防考核管理办法》，按照国家规定结合我矿的实际情况，采取不同的解决办法和奖惩机制，极大的提高了我矿一通三防管理水平，是我矿一通三防工作整体上上台阶，提高安全管理层次。

坚持召开每旬一次“一通三防”专业会和每周一次的“一通三防”质量标准化检查，在每天的调度会上全面分析通风系统、安全监测系统以及现场管理等方面存在的问题，有针对性地安排“一通三防”工作。 确定了2022年的一通三防安全生产奋斗目标;完善各级安全生产责任制度、坚持每旬召开“一通三防”例会制度;每月一通三防工作会议通报奖惩制度;建立层次化管理运作制度，为确保2022年“一通三防”工作打下了良好基础。 在全矿开展“百日安全活动”活动中，我召集各单位认真布置落实精神，将指标量化考核落实到人，搞好层次化管理，确保年终岁尾平安无事故，为xxxx年画上一个精彩的结局。

三、严格自律，密切联系群众：要搞好一通三防工作，必须全心全意依靠职工群众，与职工群众打成一片，凝聚成团结奋进的战斗集体。今年以来，我认真贯彻执行干部廉洁自律的有关规定，并结合项目部开展矿干部转变作风整顿工作，在思想作风、工作作风、生活作风上存在的问题进行了自查自咎，保持良好的工作作风。

四、科技创新

(1)xxxx年初由我指导编写的《降低施工粉尘，保障安全生产》“qc”成果参加了全国煤炭建设工程优秀“qc”小组成果发布，获得了先进“qc”成果奖;

(2)由我改进的“煤巷掘进中长距离供风”，已经上报到处。在 700m回风大巷掘进中最长供风距离为3570m,解决了独头掘进通风问题;

(3)“掘进机配套除尘风机技术”采用了前抽后压式除尘风机在煤巷的应用大大提高了除尘风机的除尘效率，有效扼制了有效扼制了作业地点煤尘飞扬，开阔了作业人员和司机的视野。

五、今后工作打算和努力方向：

1、认真履行岗位职责，严格执行安全法律法规，确保我矿一通三防工作和质量标准化水平进一步提升。

2、虚心接受职工的建议和意见。

3、带好队伍，团结同志，将通风队打造成我项目部乃至全处的优秀队伍。 4、业务上对所负责的基层单位搞好管理，服好务，为我矿的“一通三防”工作再立新功。

【第4篇】2022煤矿区队长述职述廉报告范文

我叫xxx，是一名中国共产党党员。现任赵固一矿运输队经营副队长兼机电副队长。任职期间，我始终坚持党的安全生产方针，牢固树立“以人为本，安全第一，生命至上”的安全治理理念。在上级领导的正确领导下，团结带领全队职工，积极投身生产，严格安全治理，上下齐心协力，圆满完成了各项工作任务。

一、思想政治方面

煤矿治理工作是一项环节复杂、技术性强的非凡行业，作为队长，不但要业务强，更需要政治思想素质高。我作为一名管理人员，多年来，在作好业务治理的同时，注重政治思想的学习。在平时，抽出一定的时间自学，认真接受“三观”教育，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为理论依据，科学地融入到自己的工作实践中，指导好自己的工作，坚持以党的安全生产方针为指导，贯穿安全生产的全过程。并认真贯彻矿提出的各项安全生产思想，领会其中的精神，使自己在做好业务治理的同时，政治思想水平得到很大提高，为以后工作的开展奠定了坚实的基础。同时利用班前会和培训课，亲自向全队职工贯彻集团公司和矿上下发的各种文件，提高职工的业务素质和安全意识，推动了全矿井的生产安全。

二、本职工作方面

搞好机电工作，是井上下安全生产的有力保证，机电管理涉及到的专业技术比较多，作为区队机电管理工作负责人，必须要以身作则，强化自身业务素质培训，不断巩固并加强煤矿机电运输管理工作的领悟与决策能力，要率先做到对一些新设备、新技术的良好应用，要带领全队机电人员，刻苦钻研，联系区队工作实际，努力培养机电人才，搞好技术攻关，加强科技创新。实行专人专责，搞好机车维检工作，定期对机车运行状况进行评估与监控，保证充电安全及运输安全。加强对无极绳绞车安全管理，制定专项培训计划，对无极绳绞车相关设备性能及安全注意事项进行有针对性的专业培训。对机车司机进行培训，做到无证不操作，对于无证人员私自开车的，我们将进行重罚，严格执行交接班制度，交接班时对机车进行全面检查，发现问题及时汇报、反应，听从充电人员的安排，按时换电池，不过放电，机车运行期间，常检查机车的闸、撒沙嘴、灯、警铃及电控部分，发现问题就立即上井进行检修;在井下大巷运行时，遇到弯道、偏口时应减速慢行并鸣铃;不拉死车、不碰撞车头、不超挂车辆、矿车的链环链好、不前拉后顶、按机车操作程序进行开车，如果违犯，将重罚;时常注意大巷的施工情况，机车司机应做到早发现、早处理、不碰撞机车、不擦挂车、保持机车完好、保持机车卫生干净;对机车的各部件，认真检查，做到不损坏、不丢失;

三、自我鉴定方面

我认为，治理从应用到具体实施，必须从基础做起，从日常做起，从实践工作着手，使其更规范、更具体，并能得到重视，体现出严厉性。为此，我作为副队长，必须要自我加压，不断学习，开拓思路，狠钻业务，同时严格我队的工程质量治理和作业规程的编制，完善队务治理，重视各班组具体实施过程中的实际情况，结合自己多年的实践工作经验，提出建议。在平时的工作中，本人爱岗敬业、思维严谨、作风踏实、严格安全生产治理。以搞好生产为职责，以安全治理为己任，努力提高治理水平，全身心的为赵固矿的发展积极贡献。

四、廉洁自律方面

在行业作风建设和廉洁自律方面，我以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，始终认真落实党风廉政建设责任制，严格要求自己，认真学习有关党风廉政建设法律、法规，果断贯彻执行中心和上级关于廉洁自律的若干规定，自觉遵守矿上的各项准则与规定，严格要求自己，牢记党的宗旨，坚持立党为公，执政为民，坚持利为民所谋、权为民所用，不以权谋私，严守法纪，秉公尽责，依法办事。经常告戒自警、自重、自省、自励，在新形势下，把好权力关、金钱关、人情关，做到职责清白;在工作之余，严格自律，治理好自己，做到慎独、慎行、慎吃、慎交，自觉把自己言行置于法律、群众的监督之下。加强自律，廉洁从政，以身作则，不断加强自我教育，自我加压，努力做到严于律己，清正廉洁，警钟长鸣，本人无违法乱纪现象。

回顾今年全年的工作，自己还存在很多不足，在今后的工作中，我将以科学的发展观作为新的理念，以取得的成绩作为新的起点，自己决心不断学习新知识，研究新问题，积极推广应用新技术，新工艺、完善技术治理，将学到的知识最大限度地运用到工作中去，按照建设标准化矿井要求，为我们和谐矿区的建设贡献自己的力量。带领全队为建设发展描绘我矿更加美好的蓝图而努力奋斗。

【第5篇】2022年煤矿个人述职述廉报告范文

述职述廉报告是领导干部对自己在一定时期内履行岗位职责和廉洁从业情况所进行的严肃认真的叙述和自我评价。述职述廉报告写得如何，既是组织对述职者进行实地考察的重要依据，也是对述职者得一种特殊的有一定难度的论文考试。下面是酷猫写作述职报告的小编为你整理的《煤矿个人述职述廉报告》，仅供参考。

2022年即将过去，在担任保运二区安全生产副区长以来坚持以完成区各项工作为中心，本着高度负责，增加职工安全意识，以全区的安全生产为主的工作思路，以加强职工安全质量标准化创建工作和职工安全教育为手段，全面提高职工队伍的整体素质，确保我区能够顺利完成每月出煤保运转工作。根据矿文件精神，以及工作需要，现在我把一年来的工作、思想方面向各位领导和同志们汇报一下。

一、个人思想方面

深入学习和贯彻落实科学发展观，认真学习集团公司、矿会议的精神，认真贯彻矿下发的各项管理规定，严格遵守各项制度。认真贯彻落实科学发展观，政治素质得到进一步增强，工作作风得到明显转变，深刻认识到，科学发展观从不同历史时期、不同的角度用发展的观点，指导我开展工作，通过学习使自己提高了认识，明确了奋斗目标，提高了认识，坚定了信心，激发了干事创业的积极性，树立了“安全第一,预防为主”的思想和“如临深渊,如履薄冰”的忧患意识,加强了个人安全知识的学习。

利用科学发展观的观点和方法解决工作中的问题和难题，树立勇于克服困难的勇气和擅于发现解决困难的办法或思路。基本确定了自己凡事早谋划，遇事多考虑、多交流的工作思路，求真务实、艰苦奋斗、开展批评和自我批评，在机电方面发挥自己的最大效能。通过学习，强化了组织观念，树立了正确的世界观、人生观、价值观，使自己政治思想水平有了较大提高。

二、技术业务工作方面

自己任保保运二区副区长时，工作千头万绪，技术力量相对薄弱，为努力克服以上困难，在领导的正确指引下，坚持全区安全、稳定、有序的原则，重点做好了以下几点工作：

1、在6月分停产检修期间，由于矿领导的精心安排和区领导的精心谋划，我带领三队职工对ii82主运皮带机头进行改造，成功将强力皮带机头改造成150皮带机头，解决了由于底鼓压力而造成机头位移、皮带跑偏的问题。在ii82主运四阶段更换二节时，由于条件差，锁口盘变形严重，新二节螺丝无法和锁口盘缝合，我果断决定，使用电焊把新二节焊接在锁口盘上，二节四角用拉丝固定，二节四面用钢板加固用拉杆拉紧，在实际运用中受到较好的效果。

2、为迎接集团公司三季度质量达标检查，9月份在ii88人行车安装会战过程中，矿领导要求在尽可能短的时间内完成较高质量的工程，在区领导的精心谋划下我与保运四队职工积极备战，全身心投入人行车安装工作中，仅仅只用十多天时间，就顺利完成矿领导交给我区的人行车安装任务，在以后的ii88人行车质量标准化会战的过程中，我与保运四队职工撇勾延点 ，发扬吃苦耐劳的风格，顺利完成人行车整治任务，并多次得到矿领导的肯定，为矿第三季度质量达标工作奠定坚实的基础。

三、清正廉洁方面

坚持严格要求自己，勤奋努力，拒绝不良习气、拒腐蚀、永不沾。牢记党的宗旨，不以权谋私，严守法纪，秉公尽责，依法办事。在工作之余，严格自律，管理好自己，做到慎独、慎行、慎吃、慎交，不断加强自我教育，自我加压，努力做到严于律己，无违法乱纪现象。

四、存在的不足

总结一年来工作，发现自己在工作上还存在一些不足之处，管理上还不够全面，工作中不够大胆泼辣，不能够全面及时的了解职工思想动态，对职工的思想教育还不到位，造成个别职工道德素质较低，法制意识不强等不足之处。工作中存在标准不够高、管理不够严的现象，对新的技术不能及时掌握，管理水平有待进一步提高。

五、明年打算

明年是我矿关键的一年，也是我更加努力奋斗的一年，我要借着芦岭矿大好形势的东风，努力工作，以保运二区领导班子为核心紧密团结，认真克服缺点，发扬成绩，决心不断学习新知识，研究新问题，积极推广应用新技术，新工艺、完善技术管理，将学到的知识最大限度地运用到工作中去，请在做领导和工友们看我明年的具体行动吧!

以上是我的述职报告，不足之处请领导、同志们批评指正。

【第6篇】2022年煤矿区队长述职述廉报告

我叫xxx，是一名中国共产党党员。现任赵固一矿运输队经营副队长兼机电副队长。任职期间，我始终坚持党的安全生产方针，牢固树立“以人为本，安全第一，生命至上”的安全治理理念。在上级领导的正确领导下，团结带领全队职工，积极投身生产，严格安全治理，上下齐心协力，圆满完成了各项工作任务。

一、思想政治方面

煤矿治理工作是一项环节复杂、技术性强的非凡行业，作为队长，不但要业务强，更需要政治思想素质高。我作为一名管理人员，多年来，在作好业务治理的同时，注重政治思想的学习。在平时，抽出一定的时间自学，认真接受“三观”教育，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为理论依据，科学地融入到自己的工作实践中，指导好自己的工作，坚持以党的安全生产方针为指导，贯穿安全生产的全过程。并认真贯彻矿提出的各项安全生产思想，领会其中的精神，使自己在做好业务治理的同时，政治思想水平得到很大提高，为以后工作的开展奠定了坚实的基础。同时利用班前会和培训课，亲自向全队职工贯彻集团公司和矿上下发的各种文件，提高职工的业务素质和安全意识，推动了全矿井的生产安全。

二、本职工作方面

搞好机电工作，是井上下安全生产的有力保证，机电管理涉及到的专业技术比较多，作为区队机电管理工作负责人，必须要以身作则，强化自身业务素质培训，不断巩固并加强煤矿机电运输管理工作的领悟与决策能力，要率先做到对一些新设备、新技术的良好应用，要带领全队机电人员，刻苦钻研，联系区队工作实际，努力培养机电人才，搞好技术攻关，加强科技创新。实行专人专责，搞好机车维检工作，定期对机车运行状况进行评估与监控，保证充电安全及运输安全。加强对无极绳绞车安全管理，制定专项培训计划，对无极绳绞车相关设备性能及安全注意事项进行有针对性的专业培训。对机车司机进行培训，做到无证不操作，对于无证人员私自开车的，我们将进行重罚，严格执行交接班制度，交接班时对机车进行全面检查，发现问题及时汇报、反应，听从充电人员的安排，按时换电池，不过放电，机车运行期间，常检查机车的闸、撒沙嘴、灯、警铃及电控部分，发现问题就立即上井进行检修;在井下大巷运行时，遇到弯道、偏口时应减速慢行并鸣铃;不拉死车、不碰撞车头、不超挂车辆、矿车的链环链好、不前拉后顶、按机车操作程序进行开车，如果违犯，将重罚;时常注意大巷的施工情况，机车司机应做到早发现、早处理、不碰撞机车、不擦挂车、保持机车完好、保持机车卫生干净;对机车的各部件，认真检查，做到不损坏、不丢失;

三、自我鉴定方面

我认为，治理从应用到具体实施，必须从基础做起，从日常做起，从实践工作着手，使其更规范、更具体，并能得到重视，体现出严厉性。为此，我作为副队长，必须要自我加压，不断学习，开拓思路，狠钻业务，同时严格我队的工程质量治理和作业规程的编制，完善队务治理，重视各班组具体实施过程中的实际情况，结合自己多年的实践工作经验，提出建议。在平时的工作中，本人爱岗敬业、思维严谨、作风踏实、严格安全生产治理。以搞好生产为职责，以安全治理为己任，努力提高治理水平，全身心的为赵固矿的发展积极贡献。

四、廉洁自律方面

在行业作风建设和廉洁自律方面，我以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，始终认真落实党风廉政建设责任制，严格要求自己，认真学习有关党风廉政建设法律、法规，果断贯彻执行中心和上级关于廉洁自律的若干规定，自觉遵守矿上的各项准则与规定，严格要求自己，牢记党的宗旨，坚持立党为公，执政为民，坚持利为民所谋、权为民所用，不以权谋私，严守法纪，秉公尽责，依法办事。经常告戒自警、自重、自省、自励，在新形势下，把好权力关、金钱关、人情关，做到职责清白;在工作之余，严格自律，治理好自己，做到慎独、慎行、慎吃、慎交，自觉把自己言行置于法律、群众的监督之下。加强自律，廉洁从政，以身作则，不断加强自我教育，自我加压，努力做到严于律己，清正廉洁，警钟长鸣，本人无违法乱纪现象。

回顾今年全年的工作，自己还存在很多不足，在今后的工作中，我将以科学的发展观作为新的理念，以取得的成绩作为新的起点，自己决心不断学习新知识，研究新问题，积极推广应用新技术，新工艺、完善技术治理，将学到的知识最大限度地运用到工作中去，按照建设标准化矿井要求，为我们和谐矿区的建设贡献自己的力量。带领全队为建设发展描绘我矿更加美好的蓝图而努力奋斗。

【第7篇】2022年煤矿书记述职述廉报告

各位领导，全体与会的职工同志们：

我叫酷猫写作，现任新三矿北区采煤区党支部书记。由于采煤区从2022年3月6日成立到现在不到7个月的时间。此次述职述廉仅总结这一阶段的工作。7个月来，我始终坚持以生产建设为中心，以提高原煤产量，增加职工收入为目的，以创先争优为动力，充分发挥党组织的政治优势，积极做好党支部工作和职工的思想政治工作，并取得了一定的成绩。现在，我向各位领导和同志们作述职述廉报告，不妥之处，请予批评指正。

一、 加强政治学习，不断提高自身的政治理论水平和业务素质。

提高政治素质和政治理论水平，是对政工干部的基本要求。7个月来，我始终坚持把加强政治理论学习当作武装自己头脑的重要思想武器，充分利用中心组学习日、党员大会、党员民主生活会和参加社区微型党课等一切有利时机，先后重点学习了党的十七届六中全会精神，学习了胡锦涛在省部级主要领导干部专题研讨班开班式上发表重要讲话和习近平同志在中央党校春季学期第二批入学学员开学典礼上的讲话《坚持实事求是的思想路线》，学习了冀中能源董事长、党委书记王社平向集团公司广大干部职工发表的“勇敢担当，迎难而上，创造历史，再续辉煌”《公开信》和集团公司、社区党政下发的一系列文件精神。为加深学习内容理解，先后写读书笔记6000余字，书写学习心得。通过学习，使自身的科学领导发展能力，驾驭负责全局能力，协调利益关系能力和务实创新能力有了明显的提高。我本人撰写的《关于劳务派遣工安全思想状况调查与思考》论文被中国煤矿安全网采用，并被峰峰集团公司《开拓》杂志2022年第三期选用，在“降本增效、夺旗争星”活动中，荣获社区“最佳党务工作者”称号，我区党支部今年第二、第三连续两个季度夺得社区党支部创先争优“流动红旗”。

二、克服困难，坚持科学的学习理念，不断提高工作能力和业务水平

我今年54岁，随着年龄的增大，身体素质越来越差，特别是去年五月份，脚上生长骨刺后，给日常行动造成极大不便，特别是从事井下一线管理工作，要经常下坑跟班管理到现场，对我来说，既是严峻的挑战，也是艰苦的考验。在这种情况下，作为一名党员领导干部，我坚持做到克服病痛不退缩、积极面对挑重担。首先从抓好采煤专业技术知识的学习做起，做到勤于钻研，不耻下问，努力学习和掌握更多的煤矿生产专业知识。其次是坚持深入现场，深入生产一线，学习煤矿安全规程，了解生产技术工艺，摸清各个生产环节，为做好生产管理指挥工作创造良好的基础条件。第三，认真贯彻执行值班跟班制度，积极采取学中干、干中学的科学方法和理念，处理实际问题，解决生产难题，不断提高自己的领导指挥能力、组织协调能力、科学决策能力和分析问题、解决问题的能力。

三、勤政务政，兢兢业业，努力工作。

采煤区是北区原煤生产主要单位，同时，还承担着06队掘进矸石的充填任务。采煤区又是一个于今年3月6日刚刚成立的新单位，领导班子成员年龄普遍偏低，走上领导岗位时间都比较短，管理经验更为缺乏。作为区党支部书记既要做好自己分内的工作，抓好党建基础管理工作和职工思想政治工作，还肩负着搞好“传帮带”，率领班子成员团结一致，奋力拼搏，完成全年生产任务和各项经营指标的重要职责。7个月来，我牢记自己的岗位职责，兢兢业业，勤政务政，努力工作。一是爱岗敬业、一心扑在工作上，当好班子领头人。坚持做到以矿为家，以区为家。只要工作需要，吃住在矿，24小时坚守工作岗位。要求别人做到的，自己首先做到;要求别人做好的，自己首先做好。9月份以来，正赶上162811工作面回撤和162803工作面安装的关键时期，地区衔接紧张，任务十分繁重，再加上162811工作面遭遇到了前所未有的困难，顶板压力加大、流渣片帮严重和淋头水不断增多等等。为了让区长、副区长腾出更多的时间亲临生产一线，指挥生产，我和工会主席在组织好劳动竞赛、宣传发动的同时，两人轮流24小时在区生产值班，值晚班后，顾不上休息，还要下井了解生产进度，搜集好人好事，先后书写庆功捷、贺信、表扬稿件3，表扬好人好事54人次。第二，努力学习专业知识，不断提高自身素质。从网上、报纸上不断学习做好新时期思想政治工作的新经验、新方法，并灵活运用到实践工作中。7月份，我区党支部开展创先争优活动的做法被中国煤炭安全网发表，并受到社区领导表扬;8月份我所撰写的效能监察课题项目论文《积极开展效能监察，确保企业降本增效》被社区纪委推荐到集团公司。二是讲究科学工作方法，面对各项繁杂事务，做到有条不紊，先重后轻，先主后次，确保了各项工作的有序完成。7个月来，我区党政工各项工作健康运作，班子成员和全区干部职工的拼搏实干精神，受到社区管理处和北区领导的多次表扬，9月份在极度困难的条件下，安全顺利的完成了162811工作面回撤，162803新工作面于10月4日中班按计划投产，为确保“决战四季度、奋力保目标、建功16万”做出了积极的贡献。采煤区在“降本增效、夺旗争星”活动中，被评为科技创新、质量标准化“红旗单位”，34人被评为“最佳岗位明星”。

四、认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。

一是配合区行政狠抓基础管理，先后建立健全了职工出勤管理、班组现场交接班、区队值班跟班、职工工资分配、开好职工大会等12项管理制度。使全区的主要工作纳入到了规范化管理轨道。二是坚持以人为本的科学管理理念，在注重严格管理、严格处罚的同时，积极组织开展了“抓管理、强素质、保安全、增效益”、 “决战四季度、奋力保目标、建工16万”等一系列活动，有效的巩固了全区安全生产的良好局面。三是配合区行政大力推行139安全管理模式，岗位安全“双述”和班前礼仪、班后讲评、定期评议、集体升入井、手指口述等，逐步把企业理念，企业战略融入渗透到每个职工的心灵深处，使广大职工能够加快步伐、与时俱进，以严细的工作作风投入到生产实际中。四是按照党建iso9000质量管理体系管理工作内容要求，下大力气做精做细党建工作，努力使党建基础工作基本符合标准要求。五是充分发挥政治优势，积极开展了“四好班子建设对标管理”、“党员要有党员样，我是党员我带头”、创建“党员责任区”“党员先锋岗”、“ 管理创新比提升，降本增效比才能”、“创先争优”“评选树”等多项政治活动，同时，狠抓党员干部队伍作风建设。对各项工作任务，严格按照“雷厉风行、执行到位”的标准去要求、去督促、去落实，保证了生产任务的圆满完成。六是狠抓质量标准化工作，组织职工认真学习质量标准化知识，从搞好文明生产的最基础管理工作抓起，做到物料整齐码放，实行标牌管理，巷道定时清扫，管线吊挂平直，使职工养成干标准活儿、干放心活儿、干安全活儿的良好习惯。

【第8篇】煤矿副井长2022年述职述廉报告

各位领导、同志们：

我叫，现任井经营副井长，主抓经营管理和后勤服务工作。在过去的一年里，本人在各级领导的关心指导和同事的支持协助下，求真务实，开拓创新，较好地完成了各项本职工作。下面我就本人一年来的思想工作情况向大家作一个汇报，请批评指正。

一、提高综合素质，狠抓政治学习，提高工作能力。

学无止境。新事物、新情况、新问题层出不穷。要跟上这日新月异的时代步伐，只有加强学习，才能不断充实提高，完善自我，只有通过不懈的学习，才能扎实地搞好工作，为此，我不断从实践中学，从书本中学，也自觉向班子成员同事学。一年来，我有选择地学习了马列主义、邓小平理论和“xxxx”重要思想，认真学习了总书记在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会上发表重要讲话以及xx届四中全会精神，并写下了读书笔记，使自己的理论修养得到进一步提升，思想境界进一步升华。同时我还学习了经营管理等多科知识，坚持不懈的学习，使自己的知识不断提高，从而为做好分管工作打下了良好的知识基础。

二、围绕工作中心，狠抓经营管理，提升管理质量。

一年来，在井党政的正确指引下，制定完善了各种考核机制，密切配合区队部室的工作，使各项工作得到有序的开展。主要做了以下几点工作：

1、工资分配：进入xx年，按照矿下达的工资分配指标，我们根据本井实际情况在年初测算的基础上于5月份对区队、科室进行了工资调整，在运行中根据个性问题，结合实际生产条件分别在8月、10月两次对两个采煤队的工资进行了上浮调整，解决了存在的实际问题，鼓舞了广大干群的土气，稳定了职工队伍。

2、在人员档案管理上，按照上级的要求对全井人员进行双定精简，建立了电子档案，对652名职工的医疗手册进行编码上报，为279名职工办理了企业年金，对698名外来工的合同进行排查，完善了各种资料，为用工管理奠定了基础。

3、材料管理：根据矿年初下达吨煤费用指标，结合本井实际，在井下生产条件复杂的情况下，分别制订了吨煤和米巷定额费用，要求主管部室严格考核执行100%奖罚。在矿提出战危机保增长决战后七个月指示精神后，矿再次对成本指标下调10%，为积极响应矿指示精神，组织经营管理部门及时调整内部计划指标，压缩生产材料和非生产费用，加大奖惩力度，提高区队员工的节约意识。特别在废旧材料回收上，对各区队加大考核力度，并同队干工资挂钩。

加强修旧利废和零配件产品自制是节约材料的重要环节，xx年我们自己校正维修矿工钢7000多根，节约修理费11万多元，加工刮板5000多个，节约7万多元，自制护轴板、分链器、机头二节、机尾、地磙等，对降低材料费用起到了关键作用。

4、在原煤质量管理上，我们从组织入手加强煤质管理，从制度入手严格执行考核，本人经常深入井下监督检查，把问题解决在现场。在抓好井下煤质管理的同时，对地面的拣矸工作从严要求，地面共拣矸石6500多吨，保证了商品煤的顺利销售，全年发运原煤30.53万吨。为矿创造了较好地经济效益。

5、后勤服务：关心职工生活，为职工排忧解难始终是井党政的第一牵挂，特别是“两堂一舍”、家属住房、环境卫生等涉及职工切身的利益事情，自己都要亲自部署监督落实。在食堂管理上平时到职工餐厅就餐，品尝饭菜质量，落实饭菜价格，夜间不定时进行查岗对窗口开放及饭菜供应情况进行检查，对存在的问题及时召集有关负责人监督解决，做到处理问题不出班，不隔天。在澡堂管理上经常到现场检查室内温度及水温情况，及时为每个更衣间安装了换气扇，保证职工在上下班期间有一个舒适的更衣环境。在棚改房抓阄分房工作中，对上级精神加大宣传，做到上情下达，民主公正，不徇私情，圆满完成419户棚改房的分房工作，确保了广大职工的利益。

三、强化作风建设，维护班子团结，加强廉洁自律。

团结出凝聚力，出战斗力，作为副手，我坚持做到四讲。一是讲原则，凡事多汇报、多协商、多理解，大事讲原则，小事讲风格，坚决维护一把手权威，摆正自己做副手的位置，不越权，不走调，不拆台，份内之事不甩手，份外之事不插手，荣誉面前不伸手，顾全大局。二是讲真诚，坦诚相待，肝胆相照，表里如一，言行一致。三是讲感情，讲政治上的同志情，工作上的同舟情，生活上的手足情。四是讲大度，能容人容事容言。

严于律己，从政之本，两袖清风，为官之道。作为一个基层领导工作者，我始终牢记这一宗旨，以一颗平常心看待名利。思想上，我切实加强品德修养，注重抓好自身学习，坚持参加我井组织的各项政治学习，用科学的理论、先进的思想武装自己的头脑，强化立党为公、廉洁自律的意识；工作上，我认真遵守党纪、政纪和领导干部廉洁自律各项规定，不搞权钱交易，不搞公私交易，违背原则的事坚决不做，违反政策的口子坚决不开。不向下级“张口”，不向企业伸手。

一年来，本人虽做了一些工作，取得了一点成绩，但离上级领导的要求还有一定差距，存在有以下几方面：

第一、政治业务素质学习不够深入，思想跟不上形势的发展，没有大胆开拓创新的意识。

第二、工作方法上如何调动干部职工全员参与成本管理的积极性、发挥集体智慧方面还有待改进。关心职工生活上做的还不是很到位，需不断学习提高思想意识，切实把关注民生的大事做为第一要务，确保职工利益不受损害，单位形象不受影响。

尽管自己一年来在工作中尽心尽责，踏实工作，取得了一定成绩，但与广大职工和上级的要求尚有一定差距。在深入基层调研上显得还很不够，在工作协调上还有许多不尽人意之处，工作方法有待进一步提高。在以后的工作中，我将清醒的面对成绩和不足，更加努力，忘我工作，不辜负矿领导的信任和郭庄井广大职工的重托。在新的一年里，我将认真改正不足，不断进取，争取取得更好的成绩。

谢谢大家！

【第9篇】煤矿副科述职述廉报告

我叫xxx，现年42岁，任中煤五建一处第一项目部通风队长。一年来，认真履行工作职责，紧紧围绕处及项目部确定的各项目标任务，坚持以人为本，严格管理、扑下身子扎实工作。

在即将过去的xxxx年中，我们通风队在项目部领导的大力支持下，通过全队职工的积极努力，发扬着吃苦耐劳、勇于争先的精神，完成了项目部的安全生产指标，下面我具体从几个方面对我一年来的工作进行述职：一、深入现场抓管理，严格执行隐患排查制度，促进安全生产。

严格执行矿制定的干部入井制度，能够深入井下生产一线，做好生产协调、现场质量标准化达标、安全监督，对安全隐患，违章行为不讲情面严格处理。每次入井走一路、查一路、记一路，现场能处理的看着处理，不能马上处理安排限期并跟踪落实整改。一年来平均入井指标均能超额完成，为矿井安全生产尽自己最大努力。二、完善一通三防各种规章制度，抓紧日常管理工作。今年开展的工作主要有以下几个方面： 提高了我矿局部通风质量，增强了掘进工作面抗灾能力。通过通风系统排查，消除了隐患，提高通风系统抗灾变能力。切实抓好综合防尘，为职工创造了干净舒适的工作环境，减少了职业病的发生。

结合实际情况制定了我项目部新的《一通三防考核管理办法》，按照国家规定结合我矿的实际情况，采取不同的解决办法和奖惩机制，极大的提高了我矿一通三防管理水平，是我矿一通三防工作整体上上台阶，提高安全管理层次。

坚持召开每旬一次“一通三防”专业会和每周一次的“一通三防”质量标准化检查，在每天的调度会上全面分析通风系统、安全监测系统以及现场管理等方面存在的问题，有针对性地安排“一通三防”工作。 确定了2022年的一通三防安全生产奋斗目标;完善各级安全生产责任制度、坚持每旬召开“一通三防”例会制度;每月一通三防工作会议通报奖惩制度;建立层次化管理运作制度，为确保2022年“一通三防”工作打下了良好基础。 在全矿开展“百日安全活动”活动中，我召集各单位认真布置落实精神，将指标量化考核落实到人，搞好层次化管理，确保年终岁尾平安无事故，为xxxx年画上一个精彩的结局。三、严格自律，密切联系群众： 要搞好一通三防工作，必须全心全意依靠职工群众，与职工群众打成一片，凝聚成团结奋进的战斗集体。今年以来，我认真贯彻执行干部廉洁自律的有关规定，并结合项目部开展矿干部转变作风整顿工作，在思想作风、工作作风、生活作风上存在的问题进行了自查自咎，保持良好的工作作风。

(1)xxxx年初由我指导编写的《降低施工粉尘，保障安全生产》“qc”成果参加了全国煤炭建设工程优秀“qc”小组成果发布，获得了先进 “qc”成果奖; (2)由我改进的“煤巷掘进中长距离供风”，已经上报到处。在 700m回风大巷掘进中最长供风距离为3570m,解决了独头掘进通风问题;

(3)“掘进机配套除尘风机技术”采用了前抽后压式除尘风机在煤巷的应用大大提高了除尘风机的除尘效率，有效扼制了有效扼制了作业地点煤尘飞扬，开阔了作业人员和司机的视野。

今后工作打算和努力方向：

1、认真履行岗位职责，严格执行安全法律法规，确保我矿一通三防工作和质量标准化水平进一步提升。

2、虚心接受职工的建议和意见。

3、带好队伍，团结同志，将通风队打造成我项目部乃至全处的优秀队伍。

4、业务上对所负责的基层单位搞好管理，服好务，为我矿的“一通三防”工作再立新功。

【第10篇】2022煤矿党委副书记年终述职述廉报告范文

我根据20xx年工作实际，向党组织和在座的各位汇报工作，请评议。

20xx年，某某煤矿全体干部职工在集团公司和矿党政的领导下，积极落实20xx年公司党委工作会议精神，团结一致，努力工作，围绕“内抓精细管理，对外创业发展”主题，制定了较高的奋斗目标和工作措施，取得了较好成绩，受到了集团公司党政组织的好评。矿被评为二星级文明矿，学习型企业和本质安全型企业的创建工作取得了较大发展，矿井全面完成了集团公司下达的各项目标任务，职工收入与20xx年相比增加了21%。一大批职工获省、市、公司、矿先进荣誉称号，矿获得了省、市级文明单位称号、省级花园式矿井、综合治理先进单位等荣誉称号。组织、宣传、计划生育、信访、共青团、教育、党、团支部达标率、综合治理等工作均符合集团公司要求。“三评选、四争创”工作成绩显著，创新点多，知识型职工队伍建设取得了较大进展，为全矿中心工作提供了强有力的组织保证和智力支持。这些成绩的取得，作为我个人也和在座的各位一样，做了应有的贡献。下面分八个方面总结个人工作情况：

一、思想品质方面

在过去的一年里，本人能够认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、三个代表重要思想及党的各项文件、政策、法规，努力改造自己的世界观、价值观和人生观，并努力开展工作，按照共产党员的标准严格要求自己，联系群众，深入群众，秉公办事，不谋私利，生活、工作作风正派，维护班子团结、统一，团结和关心同志，热情帮助职工解决各类问题。在思想上、行动上和言行上与领导、组织保持高度一致，认真、高质量地完成本职工作和领导交办的每件事情，公司和矿领导、职工基本是满意的。

二、工作能力方面

在工作中，能够较好地履行党委副书记的工作职责和工作要求的质量。1、通过领导或指导全矿党建和思想政治工作，使全矿党支部达标率达100%。“三评选、四争创”等活动蓬勃开展，推动了全矿精细化管理和学习型企业、本质安全型企业组织创建工作，推动了全矿三个文明的建设。2、在具体工作中，能够对分管的全矿性的宣传教育、职工教育、综合治理、计划生育、信访、共青团、普法、普幼教育等工作形成整体工作思路，并能够组织实施，取得成效。3、能够通过对职工的党建教育、形势任务教育、安全等职工教育，或政工办公会、党支部书记例会等去贯彻和落实集团公司和矿党政工作的中心任务。4、能够及时地调查和解决区队、班组和职工提出的一些困难和合理要求。

5、比较熟悉煤矿工作，能够完成党委书记矿长交给的临时性工作任务，能够配合协助其他矿领导共同完成工作任务。

三、在勤奋工作方面

积极、主动地开展工作，每项工作有计划、有步骤，每周有例会，有贯彻落实和检查，能深入井下现场、地面工作场所和职工家庭、宿舍，联系实际开展工作。在调查研究方面，针对新形势下出现的新问题和新的任务，制定对策，组织实施，解决问题，完成任务。先后根据调查了解和实践撰写的《创建学习型企业，闯不断超越之路》、《正确对待手中的权力》、《关键是提高执行力水平》等理论文章发表在刊物上，推动学习型企业的创建、本质安全型企业创建和精细化管理工作在企业中的推进质量。并主持编印了《时代风采》、《精细化管理探索与实践》、《创业发展政策读本》、《旗帜》等书籍，弘扬先进精神，推动党建和思想政治工作。能放弃节假等休息日，完成工作任务。

四、在工作实绩方面

副书记是党委书记的工作助手，在党委书记的指导下开展工作。按照党委分工，我主管全矿的党支部建设和思想政治工作。分管宣传科、职教、普教、幼教、人武、信访办、综合治理、保卫、共青团工作，协管干部和计划生育工作。在过去的一年里，全矿党建思想政治工作取得了一定成绩，矿被公司评为二星级文明矿，比20xx年提高一个档次，职工在文明程度上有了很大的提高。职工团结和谐，工作积极性高涨，治安形势稳定，职工工作秩序井然，为全矿安全生产提供了稳定有序的环境和精神动力。分管的单项工作，经过党支部、各科(部室)同志们的努力，均圆满完成了上级组织和领导交给的任务，其中教育、信访、共青团和党支部工作均步入前列。

施行了《构建职工教育大格局》、《动态安全教育》等工作创新，加强队伍技术、政治、文化素质培训，推动了“123”、“125”人才工程进展，大力推动知识型职工队伍建设。

五、在廉洁自律方面

能遵守公司和矿各项规章制度，能严格按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和公司党委《十不准》、《一岗双责责任制》、《矿级干部管理目标责任制》要求开展工作。一是经常布置和检查分管范围内的党风廉政建设工作。二是经常开展案例教育，常敲廉政警钟。三是严以律己，起到廉洁自律的带头作用。回顾一年来的情况，本人没有违规违纪现象，没有收受贿赂现象，能在工作、学习、生活中树立一个党员干部良好形象，赢得干部职工的尊敬。

六、在学习方面

能认真参加党委开展的党委中心组学习等各项学习活动，积极参加学习交流活动，能坚持加强对党的方针政策、企业规章制度的学习，不断提高理论水平和政策水平，提高办事能力和效率。特别是对新知识的学习比较注意，20xx年在学习型企业理论方面的学习下功夫，先后读完《五项修炼》、《变革之舞》、《学习型企业争创百例》、《没有任何借口》等专著，接受了许多新思想和新理念，撰写了《某某煤矿是怎样创建学习型企业的》经验介绍文章，发表在一些刊物上，并在教委举办的学习型企业创建骨干学习班上做专题报告。并能把学习和提高办事能力和个人修养结合起来，经常参加一些学习交流活动，提高学习能力。能把学习到的东西运用到实际工作上来，指导实际工作。《创建学习型企业，把某某矿做大做强》案例文章刊登在《煤炭高等教育》20xx年第一期上，起到了介绍某某、宣传某某、提高某某矿知名度的作用。

七、存在的主要问题

一是，还要努力学习，不断提高政策水平。

二是，在工作作风方面还需加强。

三是，分管工作在工作质量上离矿精细化管理的目标，还有很大差距，一些能做好的工作没有做好，一些能到位的工作，没有到位等。与我个人工作作风不深入、有些情况不了解是分不开的。

八、整改措施

1、认真学习党的方针政策和同志们的先进精神，提高政治敏锐力和政策水平，进一步提高自身素养和工作质量。

2、加强世界观的改造，认真落实“三个代表”重要思想，全心全意为职工、为企业服务。

【第11篇】煤矿2022年个人述职述廉报告

煤矿个人述职述廉报告范文

各位领导、职工代表、你们好：

2022年即将过去，在担任保运二区安全生产副区长以来坚持以完成区各项工作为中心，本着高度负责，增加职工安全意识，以全区的安全生产为主的工作思路，以加强职工安全质量标准化创建工作和职工安全教育为手段，全面提高职工队伍的整体素质，确保我区能够顺利完成每月出煤保运转工作。根据矿文件精神，以及工作需要，现在我把一年来的工作、思想方面向各位领导和同志们汇报一下。

一、个人思想方面

深入学习和贯彻落实科学发展观，认真学习集团公司、矿会议的精神，认真贯彻矿下发的各项管理规定，严格遵守各项制度。认真贯彻落实科学发展观，政治素质得到进一步增强，工作作风得到明显转变，深刻认识到，科学发展观从不同历史时期、不同的角度用发展的观点，指导我开展工作，通过学习使自己提高了认识，明确了奋斗目标，提高了认识，坚定了信心，激发了干事创业的积极性，树立了“安全第一,预防为主”的思想和“如临深渊,如履薄冰”的忧患意识,加强了个人安全知识的学习。

利用科学发展观的观点和方法解决工作中的问题和难题，树立勇于克服困难的勇气和擅于发现解决困难的办法或思路。基本确定了自己凡事早谋划，遇事多考虑、多交流的工作思路，求真务实、艰苦奋斗、开展批评和自我批评，在机电方面发挥自己的最大效能。通过学习，强化了组织观念，树立了正确的世界观、人生观、价值观，使自己政治思想水平有了较大提高。

二、技术业务工作方面

自己任保保运二区副区长时，工作千头万绪，技术力量相对薄弱，为努力克服以上困难，在领导的正确指引下，坚持全区安全、稳定、有序的原则，重点做好了以下几点工作：

1、在6月分停产检修期间，由于矿领导的精心安排和区领导的精心谋划，我带领三队职工对ii82主运皮带机头进行改造，成功将强力皮带机头改造成150皮带机头，解决了由于底鼓压力而造成机头位移、皮带跑偏的问题。在ii82主运四阶段更换二节时，由于条件差，锁口盘变形严重，新二节螺丝无法和锁口盘缝合，我果断决定，使用电焊把新二节焊接在锁口盘上，二节四角用拉丝固定，二节四面用钢板加固用拉杆拉紧，在实际运用中受到较好的效果。

2、为迎接集团公司三季度质量达标检查，9月份在ii88人行车安装会战过程中，矿领导要求在尽可能短的时间内完成较高质量的工程，在区领导的精心谋划下我与保运四队职工积极备战，全身心投入人行车安装工作中，仅仅只用十多天时间，就顺利完成矿领导交给我区的人行车安装任务，在以后的ii88人行车质量标准化会战的过程中，我与保运四队职工撇勾延点 ，发扬吃苦耐劳的风格，顺利完成人行车整治任务，并多次得到矿领导的肯定，为矿第三季度质量达标工作奠定坚实的基础。

三、清正廉洁方面

坚持严格要求自己，勤奋努力，拒绝不良习气、拒腐蚀、永不沾。牢记党的宗旨，不以权谋私，严守法纪，秉公尽责，依法办事。在工作之余，严格自律，管理好自己，做到慎独、慎行、慎吃、慎交，不断加强自我教育，自我加压，努力做到严于律己，无违法乱纪现象。

四、存在的不足

总结一年来工作，发现自己在工作上还存在一些不足之处，管理上还不够全面，工作中不够大胆泼辣，不能够全面及时的了解职工思想动态，对职工的思想教育还不到位，造成个别职工道德素质较低，法制意识不强等不足之处。工作中存在标准不够高、管理不够严的现象，对新的技术不能及时掌握，管理水平有待进一步提高。

五、明年打算

明年是我矿关键的一年，也是我更加努力奋斗的一年，我要借着芦岭矿大好形势的东风，努力工作，以保运二区领导班子为核心紧密团结，认真克服缺点，发扬成绩，决心不断学习新知识，研究新问题，积极推广应用新技术，新工艺、完善技术管理，将学到的知识最大限度地运用到工作中去，请在做领导和工友们看我明年的具体行动吧!

以上是我的述职报告，不足之处请领导、同志们批评指正。

【第12篇】煤矿党支部书记述职述廉报告范文

煤矿党支部书记述职述廉报告范文

各位领导，全体与会的职工同志们：

我叫xx吧，现任新三矿北区采煤区党支部书记。由于采煤区从20xx年3月6日成立到现在不到7个月的时间。此次述职述廉仅总结这一阶段的工作。7个月来，我始终坚持以生产建设为中心，以提高原煤产量，增加职工收入为目的，以创先争优为动力，充分发挥党组织的政治优势，积极做好党支部工作和职工的思想政治工作，并取得了一定的成绩。现在，我向各位领导和同志们作述职述廉报告，不妥之处，请予批评指正。

一、加强政治学习，不断提高自身的政治理论水平和业务素质

提高政治素质和政治理论水平，是对政工干部的基本要求。7个月来，我始终坚持把加强政治理论学习当作武装自己头脑的重要思想武器，充分利用中心组学习日、党员大会、党员民主生活会和参加社区微型党课等一切有利时机，先后重点学习了党的xx精神，学习了__________在省部级主要领导干部专题研讨班开班式上发表重要讲话和习近平同志在中央党校春季学期第二批入学学员开学典礼上的讲话《坚持实事求是的思想路线》，学习了冀中能源董事长、党委书记王社平向集团公司广大干部职工发表的“勇敢担当，迎难而上，创造历史，再续辉煌”《公开信》和集团公司、社区党政下发的一系列文件精神。为加深学习内容理解，先后写读书笔记6000余字，书写学习心得。通过学习，使自身的科学领导发展能力，驾驭负责全局能力，协调利益关系能力和务实创新能力有了明显的提高。我本人撰写的《关于劳务派遣工安全思想状况调查与思考》论文被中国煤矿安采用，并被峰峰集团公司《开拓》杂志20xx年第三期选用，在“降本增效、夺旗争星”活动中，荣获社区“党务工作者”称号，我区党支部今年第二、第三连续两个季度夺得社区党支部创先争优“流动红旗”。

二、克服困难，坚持科学的学习理念，不断提高工作能力和业务水平

我今年54岁，随着年龄的增大，身体素质越来越差，特别是去年五月份，脚上生长骨刺后，给日常行动造成极大不便，特别是从事井下一线管理工作，要经常下坑跟班管理到现场，对我来说，既是严峻的挑战，也是艰苦的考验。在这种情况下，作为一名党员领导干部，我坚持做到克服病痛不退缩、积极面对挑重担。首先从抓好采煤专业技术知识的

学习做起，做到勤于钻研，不耻下问，努力学习和掌握更多的煤矿生产专业知识。其次是坚持深入现场，深入生产一线，学习煤矿安全规程，了解生产技术工艺，摸清各个生产环节，为做好生产管理指挥工作创造良好的基础条件。第三，认真贯彻执行值班跟班制度，积极采取学中干、干中学的科学方法和理念，处理实际问题，解决生产难题，不断提高自己的领导指挥能力、组织协调能力、科学决策能力和分析问题、解决问题的能力。

三、勤政务政，兢兢业业，努力工作

采煤区是北区原煤生产主要单位，同时，还承担着06队掘进矸石的充填任务。采煤区又是一个于今年x月x日刚刚成立的新单位，领导班子成员年龄普遍偏低，走上领导岗位时间都比较短，管理经验更为缺乏。作为区党支部书记既要做好自己分内的工作，抓好党建基础管理工作和职工思想政治工作，还肩负着搞好“传帮带”，率领班子成员团结一致，奋力拼搏，完成全年生产任务和各项经营指标的重要职责。7个月来，我牢记自己的岗位职责，兢兢业业，勤政务政，努力工作。

一是爱岗敬业、一心扑在工作上，当好班子领头人。坚持做到以矿为家，以区为家。只要工作需要，吃住在矿，24小时坚守工作岗位。要求别人做到的，自己首先做到;要求别人做好的，自己首先做好。x月份以来，正赶上162811工作面回撤和162803工作面安装的关键时期，地区衔接紧张，任务十分繁重，再加上162811工作面遭遇到了前所未有的困难，顶板压力加大、流渣片帮严重和淋头水不断增多等等。为了让区长、副区长腾出更多的时间亲临生产一线，指挥生产，我和工会主席在组织好劳动竞赛、宣传发动的同时，两人轮流24小时在区生产值班，值晚班后，顾不上休息，还要下井了解生产进度，搜集好人好事，先后书写庆功捷、贺信、表扬稿件3，表扬好人好事54人次。

二是努力学习专业知识，不断提高自身素质。从网上、报纸上不断学习做好新时期思想政治工作的新经验、新方法，并灵活运用到实践工作中。7月份，我区党支部开展创先争优活动的做法被xx网发表，并受到社区领导表扬;8月份我所撰写的效能监察课题项目论文《积极开展效能监察，确保企业降本增效》被社区纪委推荐到集团公司。

三是讲究科学工作方法，面对各项繁杂事务，做到有条不紊，先重后轻，先主后次，确保了各项工作的有序完成。7个月来，我区党政工各项工作健康运作，班子成员和全区干部职工的拼搏实干精神，受到社区管理处和北区领导的多次表扬，9月份在极度困难的条件下，安全顺利的完成了162811工作面回撤，162803新工作面于10月4日中班按计划投产，为确保“决战四季度、奋力保目标、建功16万”做出了积极的贡献。采煤区在“降本增效、夺旗争星”活动中，被评为科技创新、质量标准化“红旗单位”，34人被评为“岗位明星”。

四、认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。

1、配合区行政狠抓基础管理，先后建立健全了职工出勤管理、班组现场交接班、区队值班跟班、职工工资分配、开好职工大会等12项管理制度。使全区的主要工作纳入到了规范化管理轨道。

2、坚持以人为本的科学管理理念，在注重严格管理、严格处罚的同时，积极组织开展了“抓管理、强素质、保安全、增效益”、“决战四季度、奋力保目标、建工16万”等一系列活动，有效的巩固了全区安全生产的良好局面。

3、配合区行政大力推行139安全管理模式，岗位安全“双述”和班前礼仪、班后讲评、定期评议、集体升入井、手指口述等，逐步把企业理念，企业战略融入渗透到每个职工的心灵深处，使广大职工能够加快步伐、与时俱进，以严细的工作作风投入到生产实际中。

4、按照党建iso9000质量管理体系管理工作内容要求，下大力气做精做细党建工作，努力使党建基础工作基本符合标准要求。

5、充分发挥政治优势，积极开展了“四好班子建设对标管理”、“党员要有党员样，我是党员我带头”、创建“党员责任区”“党员先锋岗”、“管理创新比提升，降本增效比才能”、“创先争优”“评选树”等多项政治活动，同时，狠抓党员干部队伍作风建设。对各项工作任务，严格按照“雷厉风行、执行到位”的标准去要求、去督促、去落实，保证了生产任务的圆满完成。

6、狠抓质量标准化工作，组织职工认真学习质量标准化知识，从搞好文明生产的最基础管理工作抓起，做到物料整齐码放，实行标牌管理，巷道定时清扫，管线吊挂平直，使职工养成干标准活儿、干放心活儿、干安全活儿的良好习惯。

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

【第13篇】煤矿安全技术培训中心主任述职述廉报告

各位领导﹑同志们

下午好！

一年来，在公司党政领导的正确领导下，在其他部室和工区、车间的大力支持下，在全体兼职授课教师的共同努力下，本人与培训干事先晴同志一道，严格按照年初制定的培训工作实施意见，强化措施，狠抓落实。较好地完成了年度内各级各类培训任务，促进了公司安全生产。下面我就一年来的培训工作及廉洁自律情况作简要汇报：

一、10年培训工作简要总结

一、加强自身学习不断提高政治素质和业务能力。时代在发展，作为教育培训工作的实践者，在抓好员工学习的同时，自身素质的提高尤为重要。为此，本人进一步研读了有关培训工作的法律法规及上级指示精神，系统掌握了安全教育培训管理的相关理论知识；尤其学习了党的十七大精神以及新党章，提高了用政治理论、法规政策指导工作，增强了驾驭本职工作的能力，为全面完成领导交给的培训任务奠定了扎实的基础。

二、落实培训计划，充分发挥职能作用。2022年共实施各类培训122期次，其中二级安全管理干部培训18期，初复训人数91人；三级特殊工种培训70期，初复训人数286人；四级全员培训5期，复训人数607人；自培22期受训人次1202人；新招工培训2期，初训新工人59人；外来实习培训44人；凯发官网入口的文化和党建培训5期，受训人员1298人；总计本年度受训人数3587人次，较去年略有上升。

三、认真执行安培制度，确保培训质量。2022年坚决落实各项培训制度，在对外培人员的管理上，我们采取了多项措施加强监管，促进培训质量的提高。据二、三级培训中心反馈的信息表明，我们的学员学习的积极刻苦和及格率均在其他矿井之上。今年我们一期一总结一期一督促，收效较大，没有培训空白点和无证上岗持无效证上岗的现象出现。在各项检查中培训制度、计划、资料、文件和档案管理等方面没有出现失误、疏漏和造成不良影响，各类报表上报及时准确，与各级培训机构关系融洽，工作开展协调较好，有效化解了培训与工作的冲突，没有出现送培不及时脱培、脱考现象。

四、着力工作创新，培训管理达到规范化。努力改进教学方法，在学员管理、课时安排、课程设计、档案管理、制度落实、培训内容、监督考试等方面我们做了一些工作，建立了电子档案和文本档案，做到一人一档，一单位一档，档案与实时培训进程相统一，改变了档案不健全不规范的状况，结束了自培训中心成立以来无培训档案的历史。按照市局的要求，继续实行“统一规划，归口管理，分级实施，教考分离”的原则。考卷内容由市局培训办出题，每次开考市局领导都到现场监督，并对我们的教学组织工作表示满意。先后有两家兄弟煤矿培训机构到我们公司培训中心考察学习。2022年10月较为顺利通过了上级监管部门对四级培训中心的资质评估复审工作。专家组组长李明副局长用“工作很敬业”来对我们的工作给予评价，并表示有些好的管理制度和做法在辖区内予以推广。

二、本人廉洁自律情况

一年来，本人积极参加党总支组织的廉洁自律教育课，系统学习党风党纪和法律法规，认真收看反腐倡廉电教片。在廉洁自律上坚决做到不为名所累，不为利所缚，不为权所动，不为失所怨，不为欲所惑，耐得住寂寞，管得住小节，守得住清贫。始终做到自重、自省、自警、自励，把全部精力用在工作上，为企业发展壮大贡献自己的力量。

三、下步工作重点及打算

一要继续完善教培基础建设，努力达到四级培训中心的标准建制水平，并认真组织落实好09年度各类别外委内培工作。

二要加大“手指口述”的培训推行力度。认真组织，强化监管；施行“手指口述”进班前会的培训方式。

三是进一步加大对管理干部的培训力度，充分发挥培训中心职能作用，适时开展管理干部执行力强化教育培训活动。

四要在条件具备时报请公司领导同意的情况下尽早推行计算机考试，

我们坚信在公司领导的关心支持下，09年培训工作一定会迈上新台阶，创出新水平。努力实现干部员工由“要我安全”到“我要安全”的转变，直至“我能安全”的工作奋斗目标，更好地为企业可持续发展提供人力保证和智力支持，为创建学习型企业做出新贡献。

以上是我的述职述廉报告，不当之处敬请领导和同志们给予批评指正。

谢谢大家！

二〇〇九年一月八日

山东泉兴矿业集团安全技术培训中心 郝清平

【第14篇】2022煤矿机电副矿长述职述廉报告范文

各位领导、职工同事们，大家好：

自担任机电副矿长的以来，在集团公司和矿委的领导下，本着高度负责的态度履行自己的职责，完成了领导交给的各项工作任务。下面，根据矿文件要求及需要，我就半年来的工作、思想方面向各位领导和同志们作一下汇报，有不当之处诚请与会领导和同志们给予批评指正。

一、个人思想方面

思想能指导一个人的行为，因此对思想的提高和进步尤为重要。在担任机电副矿长的这些日子里，我始终坚持学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大及十七届五中全会精神等，能模范执行党的路线、方针、政策，坚持党性原则，服从组织和领导安排，政治立场坚定。在实际工作中认真学习集团公司、矿会议精神，严格贯彻落实矿下发的文件和各项规章制度。通过学习使自己提高了认识，明确了奋斗目标，坚定了信心，激发了干事创业的积极性，树立了“安全第一，预防为主”的思想和“警钟长鸣”的忧患意识。

二、工作完成方面

20xx年在矿委的正确领导下紧紧围绕矿工作重点，结合20xx年安全1#文开展工作，通过一系列的工作，完成了领导交给的各项工作任务。

1、强力推进安全质量标准化工作，保持质量标准化工作的稳定提高。在20xx年，结合我矿工作实际，加强标准化管理，强化职工标准化意识，并采取与其他单位学习和交流经验的方式，由重点到非重点，依次推进建立全过程、全方位的安全质量标准化工作体系。以主要运输斜巷和运输大巷为突破口，打造了21轨道下山、-110运输大巷、25变电所、21变电所等多个亮点工程，并以此为基点全面铺开，形成全方位、多角度、多层次的辐射，在全矿范围内掀起了新一轮的大搞质量标准化建设的热潮。

2、在继承过去行之有效的安全管理办法基础上，进一步落实和完善机电运输管理制度和岗位安全责任制，理顺了各级机电运输安全管理职责，建立责权明确、监管有力、责任落实、有序高效的机电运输安全管理模式。

3、增加技术渗透，提高员工的技术素质，开展形式多样的职工培训和技术比武工作。按照集团公司要求开展了轨道工技术比武和采区电钳工技术比武活动，既提高了职工业务素质，又为参加集团公司技术比武选拔了人才。根据我矿机电运输工作需求，分期分批对电机车司机、跟车工、调车员、斜坡运输绞车司机、信号工、把钩工及皮溜司机、采区电钳工、配电工进行了业务技能培训和安全生产知识问答，使他们在拥有丰富工作经验的同时，亦拥有了丰富的理论知识，拓宽了他们的知识面，更新了他们的知识结构，提高了他们理论与实践相结合的能力。

4、为了更好地服务于安全生产，确保全年奋斗目标的顺利完成和矿井机电运输设备的安全运行。在20xx年，我们加强了全矿在用和备用机电运输设备的日常管理力度，尤其是在用大型固定设备。如主提升机、主扇风机和强力皮带等，从部室领导到主管技术员，从主管队长到包机班组包机人，实行责任层层落实，建立了一套责权明确，相互配合，相互制约、高效运行的管理机制，保证了设备的安全运行。

5、加强大巷运输及斜坡运输检查和管理力度，整顿大巷及斜坡运输秩序，确保矿井运输安全。在矿井开采掘进头面多，大巷运输压力大的情况下，充分调动机电运输职工的积极性，科学组织，对运输线各设备进行认真地维护，对斜巷运输安全防护设施进行了升级改造，对大巷运输设施进行了完善，提高了矿井运输的可靠性、安全性、经济性，确保了原煤、材料、物料及人员的安全运送。

三、廉洁自律方面

坚持用“三个代表”重要思想加强自身作风建设，牢记党的宗旨，时刻用共产党员的标准严格要求自己，努力提升改造客观世界的能力。不断用正确的政治理论武装头脑，指导和规范自己的行为，拒绝不良习气，讲党性、重品行、作表率，起模范带头作用。积极参加各种党风廉政建设学习、宣传、教育活动。比较系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想体系，深入学习了党风廉政建设反面的知识。通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育，使我树立了正确的权力观、地位观、利益观，使自身不为浮云遮眼，不为名利所左右，增强了拒腐防变的能力。在工作之余，要求本系统单位不断加强教育，自我加压，不以权谋私，严守法纪，秉公尽责，促进了机电运输系统的全面建设。

回顾半年来的工作，虽尽职尽责，做了一些工作，但与上级领导的要求相比，还存在一些缺点和不足。在以后的工作中，更要一步一个脚印干好每项工作，把本职工作和党风廉政建设工作认真、持久地开展下去，做到持之以恒、不断提高。以上汇报内容有不当之处，敬请各位领导和同志们批评指正，我将虚心接受并及时改正。

谢谢大家!

【第15篇】2022煤矿干部年述职述廉报告范文

20xx年，我自觉践行“三个代表”重要思想，始终牢记“两个务必”，认真履行工作职责，坚持解放思想不动摇，认真贯彻落实党的十八大精神，尤其是关于党风廉政建设责任制等有关规定，针对工作中所面临的新形势、新要求、新情况、新问题、新目标，紧紧围绕我矿年度生产经营的总体工作要求，以饱满的工作热情和奋发向上的精神状态开展各项工作。一年来，本人能够结合矿各项生产计划和工作安排认真组织和指挥生产调度，主要做了以下几方面的工作：

一、加强政治理论学习不断提升个人修养

一年来，我能够认真学习贯彻执行党的方针、路线和政策，按时参加干部政治理论学习，在学习的过程中，能够做到边学习、边整改、边提高，并坚持业余时间学习，记学习笔记10000多字，思想觉悟得到了提高。我在工作中认真学习本职业务知识，把学到的知识用于生产实践中，通过学习提高了业务水平，树立科学的安全生产理念，促进了安全生产，增强工作责任感和事业心，增强了工作的实效性、提高了自己的工作业务能力。

二、精心调度，确保原煤生产销售稳步提升

一年来，带领生产部全体重点开展“保生产、保衔接、提档次”三项重点工作，克服种种不利因素，以回采工作面工程质量、原煤煤质管理为突破口开展工作，全矿1至11月份，基本实现产销平衡，产量、灰分两项指标均较好地完成了集团公司下达的任务，为我矿顺利完成全年度工作目标奠定了良好的基础。

三、全力协调，质量标准化建设工作成效明显

一年来能够认真落实矿党政关于加强质量标准化建设的指示，下大力气对井下各主要巷道的安全环境进行了治理。安排各专业分管副部长重点排查，并亲自安排的抽调人员、部署工作，先后进行了巷道整修、巷壁喷白、底板硬化、管线吊挂以及大巷使用水泥盖板硬化等工作，使井下环境进一步优化，作业环境得到了进一步改善。尤其是-400水平大巷、四二猴车下山、四一轨道下山的标准化建设得到了领导的认可，成为我矿井下的亮点，受到集团公司领导的表扬。

四、加强管理确保生产平衡有序进行

今年以来本人加强对重点地区重点关注，督促检查任务落实完成情况，及时对各部门进行人力、物力等合理调度，确保生产各环节的理顺与协调。要求分管开掘副部长每日每天统计、汇总全矿重点地区进度，定期协调平衡;对生产中出现的问题专门制定了“定措施、定期限、定效果”的“三定”办法，以严格的闭环管理确保了8260工作面掘进、安装以及8263工作面掘进，为矿重点地区衔接打下了坚实的基础。

同时在工作中本人能够身先士卒起到带头作用。8465薄煤综采工作面安装期间本人提前谋划，组织人员调查进架路线，现场安排处理沿线的问题，有利的保证了安装工作顺利进行。

五、严细管理，做好节支降耗工作。

今年以来，我矿生产经营形势相当严峻，矿党政提出了关于压缩开支、降低消耗的要求，本人认真排查，对井下可以修理在使用的管路、设备安排人员回收利用。组织制定了《设备入井验收规定》、《入井设备防腐刷漆管理规定》延长了设备使用年限。同时对多年来因各种因素导致无法回收、缴纳租赁费超过5年的1577根单体液压支柱，本人多次向上级有关部门反映，并结合集团公司设备管理中心，办理了注销手续，仅此一项每月可减少租赁费支出3万多元。

六、建立健全管理机制，完善调度室软硬件建设

根据上级部门及矿领导要求，建立健全了调度室各项管理机制和制度和领导值班制度，加强调度指挥中心建设，充分发挥了调度监控指挥中心作用。今年一到三季度调度专业质量标准化在全局名列前茅。

七、廉洁自律方面

在党风廉政建设责任制和廉洁自律问题上，本人能够认真学习落实中纪委全会精神、《廉政准则》以及集团公司矿党风廉政建设的各项规定，结合思想实际和工作实际，严格履行《党员干部“十不准”》，进一步筑牢思想防线，把自己置于组织和群众的监督之下，不论在工作和生活上，我都能积极主动地接受组织和纪检部门的监督，经常征求班子成员和群众的意见和建议。我坚持在重大问题和重大决策上，充分发扬民主，广泛征求大家意见，从来不搞一言堂和家长制作风。在民主生活会上，积极开展批评和自我批评，主动查找问题，并诚恳地接受大家的批评意见，做到有则改之，无则加勉。我还经常保持与群众的联系，经常征求他们对党委、政府班子在廉政建设工作中存在的不足，及时予以解决。

另外我能够严格约束自己的言行，不散布不负责任的言论，不说不利于工作和不利于团结的言论，不说不利于稳定的话，与上级党组织保持高度一致。

第三，本人从不不接受个人礼品，没用公款办私事，没有利用公款大吃大喝，没有不正当收入，做到清正廉洁，廉洁自律，严于律己，不搞特殊，认真履行了党风建设责任制。

第四，深入群众，按照党支部要求每月与分管副部长及班组职工谈心征求意见。做到了有则改之，无则加勉，能够积极解决职工的思想问题和生产上的实际问题。

第五，严格要求自己，要求他人不做的，自己首先不做，要求他人做到的，自己首先做到。做到了爱岗敬业，不怕吃苦，不计个人名利得失，经常加班加点，早来晚走，将许多节假日奉献在了工作岗位上。

回顾即将过去的20xx年，在总结一年工作成绩同时,根据自己的工作，结合岗位要求，自身还存在以下几方面不足：

一是主动参与精神不够。主动思考问题方面不够，有时处于被动的工作状态。

二是管理需进一步提升。工作常常是安排的多，检查考核落实滞后，工作的精细化程度有待进一步提高。

在过去的一年内，我也只是把自己份内的事做好，成绩不是很突出，在今后的日子里，我有信心、有决心，在矿领导、各科室的支持下，扎扎实实、脚踏实地的干好调度室的本职工作，为我矿的和谐、稳步发展恪尽职守、尽职尽责，为我矿的发展做出自己的贡献。